Как руководить мужским коллективом, если вы – женщина?

Автор:
Фото: Getty  

читайте также
Загрузка...
Как одеваются российские телеведущие: Екатерина Мцитуридзе Как уменьшить вред от сидячей работы? Почему онлайн-лекция – это почти поиск мужа в интернете: 5 шагов к успеху Как социальные сети изменили модную индустрию Дресс-код директора (креативной) школы: 5 селфи в рабочем туалете 7 лайфхаков, как справиться со стрессом прямо сейчас 5 самых необычных предметов школьной программы, которые хотят учить даже взрослые Почему мы бросаем все на полпути, и как перестать это делать? Разоблачаем мифы: возможно ли сочетать работу в алкогольной компании и ЗОЖ? Ассистент: Сергей Плешаков Кто одевает героев российского кино? Часть 1 11 фактов о Chanel, знанием которых еще можно похвастаться в 2016-м Что делать, если бесят коллеги? Отвечает психолог Как стать лектором на открытых площадках? Сколько стоит: провести корпоратив 7 ассистентов модной индустрии, без которых не обходится ни одна съемка Дмитрий Борисов: что мы знаем о новом ведущем программы «Пусть говорят»? 6 вопросов, которые стоит задать себе в конце рабочего дня Хештег недели: #ActualLivingScientist 4 признака ужасного начальника
Загрузка...
Нет времени на весь текст?
ЧИТАЙТЕ СПОЙЛЕР

«Пытаясь загнать мужчин под лавку, ничего хорошего не ждите. Мужчины либо потеряют энергию, мотивацию и инициативу, либо (что скорее всего) будут бросать вам вызовы, как альфа-самцу в стае».

Обсудить статью

По данным Росстата, у нас на 1000 мужчин приходится 1140 женщин. Неудивительно, что в традиционно женских профессиях нам давно уже тесно, и мы штурмуем карьерные Эвересты, которые еще недавно были for men only: IT, строительство, транспорт. Но если женщина-коллега там уже никого не удивляет, то в качестве руководителей мы по-прежнему многим кажемся экзотикой. Как вести себя в новой роли, чтобы коллектив принял и признал? Рассказывает Елена Манаева, заместитель HR-директора компании AT Consulting.

Стратегия №1: Фея

Плюсы: Вас обсуждают за обедом, в рабочих чатах, приносят вам кофе перед совещанием, а после трудового дня коллеги будут говорить о том, какая вы классная. В спокойные времена вы испытаете почет, славу, заботу, а кокетливая улыбка станет главным боевым оружием на переговорах. Управлять еще никогда не было так просто.

Минусы: Проецируя такой сильный женский, «гормональный» образ на подчиненных, вы рискуете перевести их отношение к вам из категории «партнер – партнер» в категорию «женщина – мужчина». Это очень удобно, когда речь идет о чашке кофе или просьбе поехать в командировку в выходной день. В сложные времена все иначе: превращение из очаровательной нимфы в карающего босса просто спишут на стресс, ПМС – и уведут вас подальше от поля боя. А в это время мужчины ринутся усмирять драконов-заказчиков или покорять горы из дедлайнов. Но смогут ли эти рыцари без вашего чуткого руководства решить проблемы как надо или будут бороться с ветряными мельницами? И что они попросят в качестве награды? Вопрос.

Стратегия №2: Мамочка

Плюсы: Знание – сила. С таким подходом вы точно будете в курсе всего происходящего на проекте или в отделе, причем в режиме реального времени.

Минусы: Выбирая такую модель поведения, вы рискуете столкнуться с эффектом «ожидание/реальность». В своем воображении, может, вы и королева-мать, но в глазах подчиненных все выглядит иначе. Вы – рабочая лошадка, мама, которая всегда поймет, подстрахует, поправит и взвалит весь груз ответственности на себя. В итоге отпуск, командировка, выступление ребенка в школе – любое ваше отсутствие становится вселенской катастрофой, и, пока вы занимаетесь своими делами, коллектив судорожно ищет тревожную кнопку на вашем столе. Конечно, приятно быть незаменимым человеком. Но рано или поздно это закончится вашим нервным срывом либо срывом важного проекта, а подчиненные так и будут требовать, чтобы их кормили с ложечки. 

Стратегия №3: Железная леди

Плюсы: Если вы не Маргарет Тэтчер (или хотя бы Ангела Меркель), их нет.

Минусы: Женщина может выдерживать такую линию поведения и быть в ней органичной только в одном случае – это и есть ее натура, а не образ, который она примеряет на работе. Иначе это выглядит жестко, нелепо и  воспринимается коллективом как попытка самоутвердения. В любом случае, пытаясь загнать мужчину (или целый коллектив мужчин) под лавку, ничего хорошего не ждите. Мужчины либо потеряют энергию, мотивацию и инициативу, либо (что скорее всего) бросят вам вызов – как альфа-самцу в стае. Подумайте, сможете ли вы постоянно держать удар, ведь судьба свергнутой альфы незавидна.

Если вы не такая

Мы рассмотрели только самые яркие и выпуклые образы – реальная жизнь, безусловно, богаче. Есть мнение, что нужно уметь лавировать и менять роли, словно управление людьми – это какой-то спектакль. Но оставьте драму сцене – руководитель должен быть последовательным, предсказуемым и понятным для своей команды. Лучшие боссы получаются из людей, которые не боятся собственной индивидуальности, но при этом умело сочетают ее с доверием, энергией и экспертизой.

Любой менеджер должен быть прозрачен для своей команды, неважно, женщина управляет мужчинами, или наоборот. Как только вы переступаете порог своего кабинета в новой должности, надо обговорить правила игры: что есть для вас успех, а что неуспех, и как вы оцениваете работу команды. Если сегодня вы заботливо переделываете за сотрудника отчет, а завтра швыряете его ему в лицо, это вызывает вопросы. И вместо того чтобы работать, люди станут пытаться вас разгадать. Кроме того, помните, что в стрессовой ситуации любые несвойственные вам, искусственно воспроизводимые линии поведения будут сметены под натиском вашего настоящего «я». Вот почему в работе стоит придерживаться тех же правил, что и в личной жизни: во-первых, оставайтесь собой, а во-вторых, всегда помните о людях, которые трудятся рядом с вами.

А вы когда-нибудь руководили мужчинами?
6 вещей, о которых не надо переживать в крепких отношениях
16 часов назад
6 вещей, о которых не надо переживать в крепких отношениях
Хотите выяснить, действительно ли вы из тех редких счастливчиков, кто сумел построить прекрасные и доверительные отношения? Пройдитесь по списку – если все шесть пунктов про вашу пару, мы вас поздравляем (или немного завидуем)!
Kingsman против Statesman: чей наряд круче?
16 часов назад
Kingsman против Statesman: чей наряд круче?
Завтра в широкий прокат выходит долгожданный Kingsman (да-да, мы видели в ленте фейсбука эти восклицания: «До премьеры 4 дня, как мне продержаться!»), критики его опускают, фанаты не находят себе места, а мы фантазируем на тему, кто круче одевается англичане «кингсмены» в костюмах с иголочки или американцы «стейтсмены» с лассо в руках.
Сашими vs севиче: что вкуснее?
17 часов назад
Сашими vs севиче: что вкуснее?
Баттл – это тренд нашего времени, поэтому приходится соответствовать. Сегодня на ринге сашими и севиче (с рецептами). Вам решать, что круче. Готовить, собственно, тоже вам.
Ставим диагноз дизайнерам по показам: London Fashion Week
18 часов назад
Ставим диагноз дизайнерам по показам: London Fashion Week
Неделя моды в Лондоне триумфально завершилась, соседей по палате прибыло, и мы готовы рассказать вам о редких модно-психологических заболеваниях новой партии дизайнеров. Интерны, готовьте ручки, мотайте на ус, вам же потом людей лечить.
NYNEX & Celebrine о вдохновении, фанатах и Золотой рыбке
19 часов назад
NYNEX & Celebrine о вдохновении, фанатах и Золотой рыбке
Максим Назаров (он же NYNEX) и Катя Celebrine представили новый клип Waterfalls, а заодно рассказали нам о творческих планах и главных желаниях.
Гороскоп Овен
(21.03 - 20.04)
Общий прогноз 18-24 сентября
На этой неделе Девы почувствуют обновление, гармонию с миром и порядок во всем: теперь можно с наслаждением анализировать, раскладывать жизненные ситуации в мельчайшие коробочки дней, вставлять их в нужные ячейки памяти и архивировать. Именно такой порядок вещей и есть гармония для Девы. И если остальные знаки хотят влиться в поток этих дней, то придется привыкать к высокому порядку.